MENÜ MENÜ
MENÜ MENÜ

Hybride Begleitung -

Personalentwicklung mit Wumms

Aus Weiterbildung
Personalentwicklung machen

 

Problemstellung

Aus einmaligen Weiterbildungs-Impulsen resultieren zu geringe oder sogar keine spürbaren Effekte im Tagesgeschäft.

Ihren Führungskräften fehlen die Ressourcen, um den Wissenstransfer in das Tagesgeschäft zu begleiten.

Lösung: Hybride Begleitung

Die Tech2Know Kurs-Begleitung verfolgt mit dem Hybrid-Konzept einen Blended Learning Ansatz.

Blended Learning ist als die effektivste Lernform bekannt.

Was ist "hybrid"?

Sie kombinieren das Beste aus zwei Welten:

  • Eine persönliche Begleitung durch einen erfahrenen Trainer
  • kombiniert mit selbstbestimmtem Lernen in Ihrem Tech2Know E-Learning

Wie funktioniert die Begleitung?

Regelmäßige Meetings im Abstand von 2-3 Wochen strukturieren den Hybrid Kurs. Dabei definiert Ihre Zielsetzung den inhaltlichen Rahmen und den individuellen Ablauf:

  • Online-Meetings, Präsenz-Meetings oder eine Kombination aus beiden
  • z.B. Fokus auf Theorie und Festigung von Hintergrundwissen
  • z.B. Fokus auf praktische Umsetzung des Knowhows an Ihren Maschinen
  • z.B. Fokus auf Prozessoptimierung und -vereinheitlichung
  • z.B. Fokus auf Gruppendynamik & Softskills
  • Was ist Ihnen wichtig?
    Tech2Know hat die für Sie passende Maßnahme!

Die Teilnehmenden bilden Gruppen. Die Gruppen vertiefen relevante Themen und präsentieren ihre Ergebnisse in den Meetings. Die Erkenntnisse werden gemeinsam diskutiert. So wird das neu erworbene Wissen direkt in die Praxis transferiert und Ihre Zielsetzung erreicht.

Das letzte Meeting dient zusätzlich zur Prüfungsvorbereitung.

 

    Preis:

    Individuell nach Angebot

     

    Interessiert?

    Sprechen Sie uns an.

     

    Ihre Vorteile als Unternehmen:

    • Kosten, Personalausfall und Zeit sparen
    • Nachhaltige Personalentwicklung umsetzen auch in kleinen Unternehmen
    • Beschleunigung der Onboarding Prozesse von fachlichen Quereinsteigern
    • Flexibel vereinbar mit Home Office, Schicht oder Kurzarbeit (krisentaugliche Weiterbildung)
    • Anschub und Beschleunigung von Innovations- und Optimierungsprozessen
    • Stärkung Ihres Employer Brand und der Zufriedenheit Ihrer Mitarbeitenden

    Ihre Vorteile als Lernende:

    • Attraktiver Wechsel von Selbstlern-Phasen und Praxis
    • Konkreter Bezug zum eigenen Tagesgeschäft und den Zielen des Unternehmens
    • Regelmäßiger Kontakt zum Trainer mit persönlichem Feedback
    • Gut planbare, strukturierte Lernform
    • Wertschätzung durch das Unternehmen
    • Zertifikat nach erfolgreich bearbeitetem E-Learning und bestandenem Abschlusstest
    Download Factsheet Begleitung + Hybrid

    Ihr Ansprechpartner:

    Dr.-Ing. Marco Thornagel

    Dr. Thornagel ist seit über 20 Jahren in der Kunststoffbranche aktiv:

    • Certified European E-Learning Manager
    • promoviert am IKV der RWTH Aachen
    • ehem. Prokurist am SKZ, Würzburg
    • ehem. Prokurist bei SIGMA Engineering, Aachen
    Kontakt aufnehmen